- Quali sono i processi e le pratiche di gestione delle risorse umane che contribuiscono effettivamente alla sostenibilità aziendale?
- Gli aspetti sociali e ambientali sono rilevanti per la gestione delle risorse umane?
- Esistono dei modelli di sostenibilità delle risorse umane nelle aziende italiane?
- Come incrementare la collaborazione tra Direttore del personale e CSR Manager per sviluppare una politica sostenibile delle risorse umane?
- In periodi di crisi esistono pratiche sociali verso le risorse umane a cui si può rinunciare?
- Quale il ruolo del CSR Manager e del Direttore del personale per la gestione sostenibile a livello globale?
Questi alcuni dei temi che verranno sollevati e dibattuti nel corso dell'incontro.
20 gennaio 2011 ore 14.30c/o Forum CSR 2011 di ABI Centro Congressi Roma Eventi Fontana di TreviPiazza della Pilotta, 4 - 00187 Roma
Per partecipare è necessario iscriversi al Forum CSR di ABI mediante registrazione on line sul sito di ABIEventiindicando tra le preferenze "II Tavola Rotonda a cura del CSR Manager Network".
Per ulteriori informazioni:
segreteria@donevent.com
segreterianetwork@isvi.org
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